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中国管理情境的积极组织行为：理论与实践
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内容简介
书名：中国管理情境的积极组织行为：理论与实践
作者：张宏如
ISBN：9787520159029
出版社：社会科学文献出版社
出版日期：2019.12
中国特色的积极组织行为，是呼应新时代我国社会与管理情境的实践需要，也是对当前积极组织行为丰富发展，体现了组织行为领域的中国特色。中国特色的积极组织行为有助于新时代推动人口红利向人才红利升级，实现人才的高质量开发，有助于推进国家治理体系与治理能力现代化。该著作历时7年多、是在包括主持国家基金重点项目在内的、三个国家基金成果的基础上完成的。著作以科学理念、严谨方法，系统地阐释了中国情境的积极组织行为，实现了理论与实践的有机结合，构建了我国文化语境的积极组织行为理论与实务体系。健康、幸福、高效与稳定的员工是组织
作者：张宏如
ISBN：9787520159029
出版社：社会科学文献出版社
出版日期：2019.12
中国特色的积极组织行为，是呼应新时代我国社会与管理情境的实践需要，也是对当前积极组织行为丰富发展，体现了组织行为领域的中国特色。中国特色的积极组织行为有助于新时代推动人口红利向人才红利升级，实现人才的高质量开发，有助于推进国家治理体系与治理能力现代化。该著作历时7年多、是在包括主持国家基金重点项目在内的、三个国家基金成果的基础上完成的。著作以科学理念、严谨方法，系统地阐释了中国情境的积极组织行为，实现了理论与实践的有机结合，构建了我国文化语境的积极组织行为理论与实务体系。健康、幸福、高效与稳定的员工是组织
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中国第三部门研究（第18卷）