隐性社会规则:终身雇佣制塑造的日本
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内容简介
书名:隐性社会规则:终身雇佣制塑造的日本
作者:(日)小熊英二著
ISBN:978-7-5228-1743-9
出版社:社会科学文献出版社
出版日期:2023.06
本书的研究对象是支配、规范日本社会的“惯习之束缚”,本书称其为“规则”。惯习在规范人类行为的同时,也在人类行为中诞生。一旦形成,便开始规范人类日常行为,并且轻易不会改变。人类社会正是由社会成员共享的一系列行为惯习规约而成的。作者小熊英二从日本特有的“终身雇佣制度”“定期人事调动制度”“毕业生批量招聘”等劳动雇佣方面的“惯习”入手,通过分析其历史沿革与形成过程,寻找影响日本社会形态的根本性结构。本书结合了劳动史、经营史、教育史乃至其他国家的历史与惯例传统等多方面内容,并关注受到该结构影响而出现的日本社会人群生存方式、高等教育模式、社会福利制度等。对日本式雇佣关系和雇佣惯例的研究是本书的重点。
作者:(日)小熊英二著
ISBN:978-7-5228-1743-9
出版社:社会科学文献出版社
出版日期:2023.06
本书的研究对象是支配、规范日本社会的“惯习之束缚”,本书称其为“规则”。惯习在规范人类行为的同时,也在人类行为中诞生。一旦形成,便开始规范人类日常行为,并且轻易不会改变。人类社会正是由社会成员共享的一系列行为惯习规约而成的。作者小熊英二从日本特有的“终身雇佣制度”“定期人事调动制度”“毕业生批量招聘”等劳动雇佣方面的“惯习”入手,通过分析其历史沿革与形成过程,寻找影响日本社会形态的根本性结构。本书结合了劳动史、经营史、教育史乃至其他国家的历史与惯例传统等多方面内容,并关注受到该结构影响而出现的日本社会人群生存方式、高等教育模式、社会福利制度等。对日本式雇佣关系和雇佣惯例的研究是本书的重点。
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