企业人力资源管理与开发

书名：企业人力资源管理与开发
作者：吕实主编
ISBN：978-7-5121-0725-0
出版社：北京交通大学出版社；清华大学出版社
出版日期：2011.09
本书共分12章，其主要内容为人力资源管理概论；人力资源管理规划、人力资源需求预测、供给预测及供需综合平衡；工作分析和岗位调查；员工招聘的程序、策略、和实施步骤以及甄选技术；员工培训的目的、制度、类别、方法、评估；绩效管理的程序、考评体系和实施方案；薪酬设计原则及福利；人力资源的激励管理、机制、方法；企业文化及跨文化管理；劳动关系及劳动合同的订立、变更、解除、终止，违反劳动合同的责任、劳动争议的处理制度；人力资源跨文化管理；全球化背景下的人力资源管理与开发。